Unser Fokusthema in diesem Jahr:
Weiterbildung - am Puls der Zeit bleiben
Die Anforderungen an die Spitex steigen laufend. Mitarbeitende müssen eine breite Palette an Situationen in ihrer beruflichen Praxis meistern.
Die Spitexorganisationen müssen sich mit dem Thema Weiterbildung aktiv auseinandersetzen. Eine strategische Planung ist gefordert. Natürlich sollten dabei auch individuelle Präferenzen berücksichtigt und einbezogen werden. Die Möglichkeit sich weiterzubilden, trägt ausserdem zur Arbeitsplatzattraktivität bei.
Im Interview berichtet Heidi Ruckstuhl, Geschäftsführerin Spitex Region Romanshorn über ihre Weiterbildungsplanung. Im Anschluss daran kommen Mitarbeitende mit verschiedenen Funktionen zu Wort. Sie berichten, was sie zu ihrer Weiterbildung motiviert hat und wie sie das erworbene Wissen in der Praxis nutzen.